我叫洪通，在这公司工作了4年，由文员做起到现在当上了经理，现在还有车又有房，生活改善了不了之外我还很喜欢我的工作。除了一般工作外，我还要管理我20个下属，幸好他们都不用我太操心，而且跟他们相处也挺OK的，但龚敏是个例外。她26岁1.6米高，样貌身材不错，百分百是个标準靓女，眉清目秀，尤其是把头髮束起来的时候，略带稚气的脸(其实是baby fat，孩童的胖脸)更是好看，笑容也是挺灿烂的。公司里的男同事都对她有好感，包括我，但龚敏始终没跟一个对上，反倒好象有点抗拒的态度。爱穿裙子和黑得发亮的漆皮高跟靴的她，一星期五天都穿着不同的衣服，象是时装表演似的，同事们都有问过她怎会有这幺多新衣服，大家的工资都是3000多，可她却从来没解释过。可做事却不很认真，老是聊天、上QQ、不就是网上看电影, 经常留下些麻烦给我，起初我想算了吧，人有错手在所难免，不太严重的着她搞好便行了。可是这可能是个错误，后来她好象有持无恐的，工作越来越差劲，错失也就跟着越来越多。我觉得要提出了，而我也考虑了要怎幺跟她说才不会令事情来得疆化，便和颜悦色的跟她说了，龚敏有点不快的道"知道了"，我也没追究下去。

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2个月过去了，龚敏的表现没改善还好，可错漏出得越来越多！一次有合同上搞错了银码和对方公司名称，客户大为愤怒把我骂了个狗血淋头，不用说生意没了，(我还得跟大老板解释一番，自此，我在老板的眼中地位低了好几级，开会时亦给我看脸色。)我终于忍无可忍，拿着她做出来的错合同没头没脑的朝她头上扔过去说"你搞什幺的，这幺重要的地方怎幺可能出错” 可她的反应是瞪了我一眼，淡淡的说了句不好意思就走开了，气得我无话不说! 之后再有不少的麻烦，我劝过也警告过她，但情况没改善不止，她的态度还比之前拿她没法子。大老板又给我看脸色，唉...我应该怎样做? 最后决定了--为了我辛苦得来的地位，想办法把她炒掉好了。靓女去别处都不愁，一于就这样！有一次有公司茶水间里踫到她，我洗手时不小心的溅溼了她的裙子就说了声不好意思，可是龚敏却非常愤怒的对着我说"贱货"，这句话声音不大，可态度却极为无礼叫嚣张。哇... 那还得了，怎说我只是不小心，而且我是你的上司，你是找机会向我报复了，我心里这样想着。茶水间里没其他人，我就心有不甘的跟她来个对决：臭鸡！她的脸马上变成黑色，火简直就要从双眼喷出来了，我毫无所惧的跟她怒目而视大约十秒，她竟突然出手在我脸上打了个耳光，我还未来得及反应，她便走出了茶水间。因为外面有很多同事，我想追着回敬她个耳光都不行，怎可能在众目提睽睽之下做这事，所有人一定认定是我的不对。这件事令我更坚决的下了以上的决定--一定要把这个臭三八撵走。

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